2 tháng nghỉ hè có được hưởng các khoản phụ cấp công tác vùng đặc biệt khó khăn?

Quê tôi ở Thái Bình. Tôi làm giáo viên ở xã biên giới thuộc vùng kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn. Xin hỏi, trong 2 tháng nghỉ hè, tôi có được hưởng các khoản phụ cấp đối với giáo viên công tác tại vùng đặc biệt khó khăn không? Nguyễn Văn Dân (vandan***@gmail.com)

* Trả lời:

Ngày 8/10/2019, Chính phủ ban hành Nghị định số 76/2019/NĐ-CP về chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và người hưởng lương trong lực lượng vũ trang công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn.

Theo đó, tại Điểm a Khoản 2 Điều 13 Nghị định này quy định về cách tính thời gian thực tế làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn như sau: Trường hợp có từ 50% trở lên thời gian trong tháng thực tế làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn theo chế độ làm việc do cơ quan có thẩm quyền quy định thì được tính cả tháng; trường hợp có dưới 50% thời gian trong tháng thực tế làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thì không tính.