Hoạt động sản xuất, kinh doanh của TKV có nhiều khởi sắc

Những con số ấn tượng về doanh thu, lợi nhuận và nộp ngân sách Nhà nước của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) năm 2018 đã cho thấy sự khởi sắc trong hoạt động sản xuất - kinh doanh của Tập đoàn, các đơn vị trên tất cả các khối lĩnh vực sản xuất.  

Phó Thủ tướng Chính phủ Trịnh Đình Dũng phát biểu chỉ đạo.

Sáng này 9/1/2019, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam đã tổ chức Hội nghị tổng kết công tác năm 2018 và triển khai nhiệm vụ năm 2019. Phó Thủ tướng Chính phủ Trịnh Đình Dũng đến dự và phát biểu chỉ đạo.

Bứt phá toàn diện

Năm 2018 là năm Tập đoàn công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam tạo bứt phá toàn diện trên tất cả các lĩnh vực từ hoạt động sản xuất kinh doanh đến công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho thợ mỏ.

Theo báo cáo của TKV, tất cả các khối kinh doanh của Tập đoàn đều có lãi; đặc biệt các chỉ tiêu lợi nhuận, nộp Ngân sách Nhà nước, năng suất lao động và thu nhập người lao động vượt mục tiêu và về trước thời hạn 2 của năm Nghị quyết đại hội Đảng bộ Tập đoàn lần thứ 2 đề ra.

Cụ thể, doanh thu toàn Tập đoàn năm 2018 đạt 121,7 ngàn tỷ đồng, bằng 107 % kế hoạch và tăng 13 % so năm 2017. Tổng kim ngạch xuất khẩu đạt 780 triệu USD, tăng 36 % so với kế hoạch. Lợi nhuận toàn Tập đoàn đạt trên 4.000 tỷ đồng, tăng 2.000 tỷ đồng so với kế hoạch và tăng 1.000 tỷ so với thực hiện 2017. Nộp ngân sách Nhà nước: 16 ngàn tỷ đồng, tăng 1,2 ngàn tỷ đồng so với thực hiện năm 2017. Tổng tài sản năm 2018 là 130 ngàn tỷ đồng. Tập đoàn và các công ty thành viên đã bảo toàn và phát triển được vốn kinh doanh.

Trong lĩnh vực sản xuất than, theo kế hoạch đầu năm, Tập đoàn sẽ sản xuất 35,36 triệu tấn than nguyên khai, tiêu thụ 36 triệu tấn. Tuy nhiên, trước diễn biến của thị trường, nhu cầu tiêu thụ than trong nước tăng cao, Tập đoàn đã điều chỉnh kịch bản tăng trưởng sản xuất - tiêu thụ than năm 2018 lên phương án 38 triệu tấn.

Kết thúc năm, sản lượng than nguyên khai sản xuất đạt 36,95 triệu tấn, đạt 104 % so với kế hoạch, bằng 105 % so với năm 2017. Than tiêu thụ ước đạt 40,5 triệu tấn, tăng 4 triệu tấn so với kế hoạch và tăng 5 triệu so với thực hiện 2017. Than tiêu thụ 40,5 triệu tấn bằng 112 % kế hoạch và bằng 115 % so với năm 2017; trong đó tiêu thụ than trong nước đạt 38,61 triệu tấn bằng 115 % thực hiện 2017, xuất khẩu đạt 1,89 triệu tấn bằng 118 % so với 2017; than nhập khẩu 771 ngàn tấn đạt 150 % so với kế hoạch.

Khối khoáng sản của TKV năm 2018 cũng đạt được những dấu ấn quan trọng với tổng doanh thu là 18,25 ngàn tỷ đồng, tăng 44% so với thực hiện năm trước, trong đó doanh thu từ sản phẩm alumin tăng 67%.

Đặc biệt sản xuất alumina tiếp tục khẳng định là mũi nhọn mới trong cơ cấu sản phẩm của Tập đoàn. Năm 2018, sản lượng Alumina (quy đổi) sản xuất và tiêu thụ là 1,31 triệu tấn, tăng trên 170 ngàn tấn so với thực hiện 2017. Giá trị kim ngạch xuất khẩu alumina đạt 520 triệu USD.

Thêm một dấu mốc quan trọng nữa là sự kiện Nhà máy Alumin Nhân Cơ không những cán đích sớm kế hoạch năm 2018 mà còn vượt lên đạt công suất thiết kế, vượt mục tiêu đề ra tới 1,5 năm. Qua đó khẳng định hiệu quả kinh tế cao, rút ngắn thời gian lỗ kế hoạch.

Ở với lĩnh vực sản xuất điện, trong năm qua, sản lượng điện ước đạt 9,4 tỷ kWh bằng 100% kế hoạch năm. Nhiều đơn vị về đích trước kế hoạch như: Nhà máy Nhiệt điện Đông Triều, Nhà máy Nhiệt điện Cao Ngạn… doanh thu sản xuất điện toàn Tập đoàn đạt 12,51 ngàn tỷ đồng, bằng 102,3 % kế hoạch, tăng 2,5% so cùng kỳ năm 2017.

Các lĩnh vực sản xuất kinh doanh vật liệu nổ công nghiệp, cơ khí, vật liệu xây dựng cũng đạt được nhiều kết quả tích cực, đảm bảo kế hoạch cả về sản lượng, chất lượng và doanh thu…

Cùng với tăng trưởng trong sản xuất, kinh doanh, năm 2018 còn ghi nhận những kết quả rõ nét trong công tác tái cơ cấu của TKV với một trong những giải pháp cốt lõi được đưa ra và quyết liệt triển khai là cơ giới hóa khai thác mỏ, tổ chức lại sản xuất và sắp xếp lại lao động…, hướng đến mô hình “Mỏ xanh, mỏ hiện đại, mỏ ít người” và “Cơ giới hóa, tự động hóa, tin học hoá” trên tất cả các khối ngành sản xuất.

Cũng trong năm 2018, nhờ thực hiện có hiệu quả các chủ trương cơ giới hóa, tự động hóa và tin học hóa theo hướng cách mạng công nghiệp 4.0, nhờ vậy năng suất lao động tính theo giá trị toàn Tập đoàn đạt 1,1 tỷ đồng/người/năm, tăng 15,8% so với thực hiện năm 2017. Năng suất lao động tính theo sản lượng than 635 tấn/người -năm, tăng 15,7% so với năm 2017.

Đời sống người lao động được nâng cao

Trong năm 2018, TKV đã có 3 đợt tăng tương: tăng 5% cho thợ lò tại gương từ 01/01/2018; từ 01/5/2018, tăng tiếp 5%; và từ 01/10/2018 tiếp tục tăng lương 5% cho các đối tượng lao động; Trong đó, ưu tiên vẫn là đội ngũ công nhân lao động trực tiếp. Cụ thể, đối với công nhân khai thác, đào lò làm công việc bậc 6/6, nếu đảm bảo đủ 20 công và định mức sẽ đạt mức lương gần 30 triệu đồng/tháng, tức gần 1,5 triệu đồng/công. Đồng thời, TKV đã ban hành mức lương chuyên gia để thu hút lao động chất lượng cao với 3 nhóm (nhóm I: 25.000.000 triệu đồng/người-tháng; nhóm II: 20.000.000 triệu đồng/người-tháng; nhóm III: 15.000.000 triệu đồng/người-tháng).

Tiền lương bình quân toàn Tập đoàn 10,8 triệu đồng/người-tháng, tăng 11,9% so với thực hiện 2017; đặc biệt, tiền lương bình quân thợ lò đạt 16,5 triệu đồng/người tháng tăng 14,8% so với năm 2017.

Với phong trào thi đua giành thu nhập cao trong năm 2018 đã có trên 300 thợ lò có thu nhập từ 300 triệu đồng/người-năm trở lên, tăng gấp 2,4 lần so với thực hiện năm 2017.

Cùng với tiền lương, công tác chăm so đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động tiếp tục được quan tâm; công tác môi trường được đảm bảo; công tác đảm bảo an ninh trật tự được giữ vững.

Hướng đến mục tiêu cao hơn

Năm 2019, TKV phấn đấu sản lượng than nguyên khai sản xuất đạt 40 triệu tấn, than tiêu thụ đạt 42 triệu tấn. Ngoài ra, các ngành khoáng sản, sản xuất và kinh doanh điện, vật liệu nổ, cơ khí phấn đấu mức tăng trưởng ổn định, vượt chỉ tiêu so với năm 2018. Doanh thu toàn Tập đoàn phấn đấu đạt 128.000 tỷ đồng, trong đó riêng khối than hơn 68.000 tỷ đồng. Lợi nhuận phấn đấu đạt khoảng 3.000 tỷ đồng. Tiền lương bình quân của người lao động phấn đấu đạt 11,3 triệu đồng/người/tháng.

Phát biểu tại hội nghị, Phó Thủ tướng Chính Trịnh Đình Dũng ghi nhận và chúc mừng, biểu dương những thành quả lao động của tập thể CBCNVC Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản đã giành được trong năm qua.

Theo Phó thủ tướng, mặc dù trong điều kiện khó khăn chung của nền kinh tế thế giới và trong nước, nhu cầu sử dụng năng lượng tăng; nhu cầu dùng than trong nước tăng đột biến; thuế, phí được điều chỉnh tăng; điều kiện khai thác ngày càng xuống sâu và đi xa hơn... tuy nhiên, Tập đoàn đã chủ động điều chỉnh SXKD cho phù hợp với tình hình thị trường. Các chỉ tiêu đều đạt và vượt kế hoạch đề ra, đặc biệt 2 sản phẩm chủ lực là than và alumin tăng trưởng rất ấn tượng, sản xuất ra đến đâu, tiêu thụ hết đến đó.

Để hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ kế hoạch năm 2019, Phó Thủ tướng đề nghị TKV tập trung thực hiện một số công việc:

Một là, chỉ đạo, triển khai có hiệu quả toàn bộ các hoạt động sản xuất kinh doanh của Tập đoàn, đảm bảo được kế hoạch năm 2019 đề ra được Uỷ ban Quản lý vốn; các bộ, ngành và Chính phủ thông qua. Đặc biệt là tập trung sản xuất sản phẩm đáp ứng theo nhu cầu thị trường, nhất là thị trường than.

Hai là, tiếp tục thực hiện các giải pháp đồng bộ, quyết liệt về công tác an toàn lao động, hạn chế đến mức thấp nhất các vụ tai nạn chết người và sự cố lớn.

Ba là, tập trung thực hiện có hiệu quả Đề án tái cơ cấu TKV giai đoạn 2017-2020 tại Quyết định số 2006/QĐ-TTg ngày 12/12/2017 của Thủ tướng Chính phủ, để nâng cao hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp.

Bốn là, tăng cường huy động các nguồn lực xã hội để thu hút vốn cho các dự án đầu tư; tập trung vốn đầu tư cho các dự án mỏ hầm lò mới; cải tạo, nâng cấp các mỏ hiện có để tăng sản lượng than đảm bảo nhu cầu than cho nền kinh tế theo Quy hoạch phát triển Ngành Than Việt Nam đã được Thủ tướng Chính phủ phê duyệt; tìm kiếm cơ hội hợp tác với các đối tác nước ngoài đầu tư, khai thác chế biến khoáng sản.

Năm là, làm tốt công tác bảo vệ môi trường, đặc biệt là các dự án khai thác khoáng sản ở Quảng Ninh, Tây Nguyên…

Sáu là, chú trọng chăm lo công tác tổ chức và cán bộ, công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực để đáp ứng nhu cầu trước mắt và lâu dài trong thời đại kinh tế tri thức và hội nhập quốc tế; chú trọng cải thiện điều kiện làm việc, từng bước nâng cao đời sống, vật chất tinh thần cho Người lao động; Xây dựng hệ thống chính trị vững mạnh, tăng cường mối quan hệ với các địa phương, cộng đồng dân cư, với đối tác - bạn hàng.

MAI THẮNG


Nguồn: nangluongvietnam.vn
Tin liên quan
Tìm kiếm

Tìm kiếm